Lohnt sich als Tischler eine neue Webseite?
Das Video zum Blog-Beitrag:
#1 Wenn deine Arbeit hochwertig ist – zeig sie!
Viele Tischler machen beeindruckende Einzelanfertigungen, hochwertige Möbel und millimetergenaue Maßarbeiten.
Aber online sieht man davon oft: nichts.
Die Webseite wirkt wie eine von vielen, gebaut mit einem alten Baukastensystem oder schnell vom Sohn des Nachbarn zusammengeklickt. Dabei liegt genau hier der Unterschied:
Wer nicht zeigt, was er kann, wird auch nicht als der Beste wahrgenommen.
Bilder sagen mehr als tausend Worte – und gerade im Handwerk lässt sich Qualität sichtbar machen. Zeig deine Arbeiten mit starken Fotos, beschreib besondere Materialien oder Techniken.
So überzeugst du selbst anspruchsvolle Kunden auf den ersten Blick.
Ein gutes Beispiel: IGNAZ Bedachungen. Dort haben wir den Außenauftritt komplett neu aufgestellt – jetzt hebt sich die Firma sofort vom Wettbewerb ab.
#2 Hör auf, alle Aufträge anzunehmen – zieh die richtigen an
Dein Auftragsbuch ist voll – aber lohnt es sich auch?
Wenn 30 % deiner Projekte nur kleine Reparaturen sind, die dich kaum Gewinn bringen, ist das ein Problem.
Denn:
- Du hast keine Zeit für größere, lukrative Aufträge.
- Du verschleißt Mitarbeiter mit ständigem Klein-Klein.
- Du blockierst dein Wachstum mit Aufträgen, die dich aufhalten.
Eine neue Webseite hilft dir, genau das zu drehen:
Statt „Mädchen für alles“ präsentierst du dich gezielt mit deinem Spezialgebiet – ob hochwertiger Innenausbau, Möbeltischlerei oder gewerbliche Objektplanung.
Positioniere dich als Premium-Anbieter – und du ziehst genau diese Aufträge an.
#3 Endlich gute Mitarbeiter gewinnen – mit klarer Arbeitgebermarke
Gute Leute gibt es – aber sie bewerben sich nicht bei irgendwem.
Die besten Tischler und Azubis schauen genau hin, bevor sie den Betrieb wechseln. Deine Webseite entscheidet, ob du auf dem Radar dieser Fachkräfte erscheinst.
Gute Karriereseite = mehr passende Bewerber.
Mit echter Teamvorstellung, Fotos deiner Werkstatt, klaren Vorteilen und einem modernen Bewerbungsprozess.
So wie bei Giebels Möbel-Innenausbau, wo wir über die Webseite nicht nur Bewerbungen, sondern auch mehr Umsatz erzielt haben.
Fazit
Wenn du mehr gute Aufträge willst, passende Mitarbeiter suchst und dein Unternehmen langfristig auf das nächste Level bringen willst, dann ist deine Webseite der erste Hebel.
Klicke jetzt hier und sichere dir dein kostenloses Beratungsgespräch, wo wir deine aktuelle Situation analysieren und eine Strategie für deinen Internetauftritt entwickeln.
Häufig gestellte Fragen
Ich habe doch schon eine Webseite – warum reicht die nicht?
Die meisten Seiten sind veraltet, nicht mobiloptimiert oder vermitteln keinen echten Eindruck von deinem Können. Wenn du sichtbar besser bist als die Konkurrenz, sollte deine Webseite das auch zeigen.
Reicht es nicht, einfach über Empfehlungen zu leben?
Empfehlungen sind gut, aber auch sie googeln dich. Und wenn deine Seite sie nicht überzeugt, springen sie wieder ab – ohne dass du es überhaupt merkst.
Wie viele neue Aufträge kann so eine Seite bringen?
Das hängt davon ab, wie gut du dich positionierst. Eine klar strukturierte Seite mit echten Referenzen, einem Fokus auf hochwertige Projekte und klaren Vorteilen kann schnell neue Anfragen generieren – besonders, wenn du dich von anderen Betrieben deutlich abhebst.
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Häufig gestellte Fragen
Ich habe doch schon eine Webseite – warum reicht die nicht?
Die meisten Seiten sind veraltet, nicht mobiloptimiert oder vermitteln keinen echten Eindruck von deinem Können. Wenn du sichtbar besser bist als die Konkurrenz, sollte deine Webseite das auch zeigen.
Reicht es nicht, einfach über Empfehlungen zu leben?
Empfehlungen sind gut, aber auch sie googeln dich. Und wenn deine Seite sie nicht überzeugt, springen sie wieder ab – ohne dass du es überhaupt merkst.
Wie viele neue Aufträge kann so eine Seite bringen?
Das hängt davon ab, wie gut du dich positionierst. Eine klar strukturierte Seite mit echten Referenzen, einem Fokus auf hochwertige Projekte und klaren Vorteilen kann schnell neue Anfragen generieren – besonders, wenn du dich von anderen Betrieben deutlich abhebst.
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